petite enfance

SCHEMA DIRECTEUR

16 départements expérimentent les schémas territoriaux au lieu et place de la CDAJE

Pour connaitre leurs objectifs et les territoires concernés, voici le dossier de la CAF

lancement des schemas territoriaux070214-dp-lancement-des-schemas-territoriaux.pdf

Les schémas s’appuient sur le diagnostic territorial local et les actions se déclinent autour des priorités nationales en matière de petite enfance et de parentalité.

Petite enfance : Les services ciblés pour l’accueil des jeunes enfants

  • la scolarisation 2/3 ans
  • les relais d’assistant(e)s maternel(le)s
  • des places spécifiques pour les enfants porteurs de handicap et les familles les plus fragiles
  • des places en horaires atypiques

Soutien à la parentalité : La priorité vise l’information des familles, notamment pour leur permettre de mieux s’orienter dans l’ensemble des services. Le développement des services de soutien à la parentalité est également un enjeu, en particulier les services d’accompagnement au soutien scolaire et la médiation familiale.

(souces : familles de france)

Vous trouverez ici  les premiers schémas territoriaux signés

signature schema services familles pas de calaiscp-signature-schema-services-familles-pas-de-calais.pdf

signature schema departemental familles loire atlantiquecommunique-presse-signature-schema-departemental-familles-loire-atlantique.pdf

Dossier  oct 2014 charente maritimedossier-presse-sdsf-oct-2014-charente-maritime.pdf

Signature schema dans le jurasignature-schema-dans-le-jura.docx

Signature schema departemental services aux familles 19 12 2014 correzesignature-schema-departemental-services-aux-familles-19.12.2014-correze.pdf

sb10.gif

Laicité dans le secteur privé de la petite enfance

Le Haut Conseil à l'intégration est d'accord avec le gouvernement pour étendre le principe de laicité au secteur privé de la petite enfance.

Le but étant "la non-imposition d'un affichage religieux à des enfants aux prémices de leur formation"

Il s'agirait donc d'appliquer les règles de neutralité et d'impartialité.

Le port du voile sera t'il bientot incompatible avec le métier d'assistante maternelle ?

Le Haut conseil propose même que soit intégré dans le code du travail un article permettant aux employeurs du secteur privé "d'intégrer dans leur règlement intérieur des dispositions relatives aux tenues vestimentaires, au port de signes religieux et aux pratiques religieuses dans l'entreprise au nom d'impératifs tenant à la sécurité, au contact avec la clientèle ou la paix sociale interne"

Affaire à suivre....

sb10.gif